CONSTANS GROUP Sp. z o.o. w okresie 01.10.2017r. – 31.03.2019 r. przystąpiła do realizacji projektu: NOWE KWALIFIKACJE SZANSĄ NA ZWIĘKSZENIE AKTYWNOŚCI ZAWODOWEJ

Projekt realizowany w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Podlaskiego 2014 – 2020 (RPO WP); Oś priorytetowa II Przedsiębiorczość i aktywność zawodowa; Działanie 2.1 Zwiększenie zdolności zatrudnieniowej osób pozostających bez zatrudnienia oraz osób poszukujących pracy przy wykorzystaniu aktywnej polityki rynku pracy oraz wspieranie mobilności zasobów pracy.

Projekt skierowany jest do 30 osób (13 kobiet i 17 mężczyzn) od 30 roku życia pozostających bez zatrudnienia [osoby bezrobotne, w tym zarejestrowane jako osoby bezrobotne w powiatowym urzędzie pracy (przy czym w przypadku osób bezrobotnych zarejestrowanych w PUP należą one do I i II profilu pomocy), bierne zawodowo], należących co najmniej do jednej z grup:

• osoby powyżej 50 roku życia: 5 kobieta i 10 mężczyzn,
• kobiety: 13,
• osoby z niepełnosprawnościami: 1 kobieta i 1 mężczyzna,
• osoby długotrwale bezrobotne (osoby pozostające bez pracy nieprzerwanie przez okres ponad 12 miesięcy): 6 kobiet i 9 mężczyzn,
• osoby o niskich kwalifikacjach (osoby w wykształceniem podstawowym, gimnazjalnym i ponadgimnazjalnym): 6 kobiet i 9 mężczyzn.
• Osoby bierne zawodowo: 3 kobiety i 2 mężczyzn

Projekt skierowany jest wyłącznie do osób zamieszkujących w rozumieniu Kodeksu Cywilnego powiat m. Białystok, powiat białostocki oraz powiat sokólski, przy czym udział osób zamieszkujących powiat m. Białystok wynosi co najwyżej 15%, natomiast udział osób zamieszkujących każdy z pozostałych powiatów wynosi co najmniej 15% grupy docelowej projektu ogółem.

Oferowane w projekcie wsparcie:

1. PORADNICTWO ZAWODOWE

• Spotkanie indywidualne z doradcą zawodowym, w ramach którego zostanie opracowany indywidualny plan działania (IPD) dla każdego uczestnika i uczestniczki projektu. W przypadku osób posiadających IPD w ramach spotkania nastąpi jego weryfikacja i ewentualna aktualizacja. Zajęcia realizowane w wymiarze śr. 2h/os. Termin realizacji: 10.2017 – 03.2018 r.
• Warsztaty aktywizacji społecznej – grupowe zajęcia z doradcą zawodowym lub psychologiem, których celem jest przygotowanie i zmotywowanie uczestników do aktywnego poszukiwania pracy oraz podejmowania działań kierowanych na wyjście z sytuacji wykluczenia społecznego oraz podniesienie samooceny. Zajęcia realizowane w wymiarze 24h/grupę x 6 grup śr. 5-osobowych. Termin realizacji: 10.2017-05.2018r.
• Warsztaty aktywizacji zawodowej - Grupowe zajęcia z doradcą zawodowym/psychologiem, których celem jest przygotowanie do aktywnego poszukiwania pracy. Uczestnicy poznają zasady i sposoby poszukiwania pracy i postępowania w trakcie procesu rekrutacji, formy zaprezentowania się przed pracodawcą przy wykorzystaniu dokumentów aplikacyjnych itp.. Zajęcia realizowane w wymiarze 24h/grupę x 6 grup śr. 5-osobowych. Termin realizacji: 02. 2018 r. – 02.2019 r.
• Poradnictwo psychologiczne – Zajęcia realizowane będą w formie indywidulanych spotkań z psychologiem. Jak wynika z przeprowadzonej diagnozy w odniesieniu do grupy docelowej, osoby długotrwale bezrobotne nieobecne na rynku pracy potrzebują wsparcia w zakresie kształtowania aktywnej postawy na rynku pracy, poprzez wzrost poziomu motywacji do znalezienia pracy. Zajęcia realizowane w wymiarze 1,5h/osoba. Termin realizacji: 03.2018.
  
  Uczestnikom projektu przysługuje zwrot kosztów dojazdu na zajęcia z zakresu poradnictwa zawodowego indywidualnego i grupowego.
  
  

2. SZKOLENIA ZAWODOWE - W projekcie nie założono konkretnych kursów/szkoleń zawodowych. Każdy uczestnik zostanie skierowany na konkretne szkolenie po spotkaniach i diagnozie doradcy zawodowego, dzięki czemu będzie mógł nabyć lub podwyższyć kwalifikacje zawodowe w obszarze jego możliwości i zainteresowań. Termin realizacji: 03.2018-10.2018

Uczestnikom projektu przysługuje stypendium szkoleniowe,zakup ubrań roboczych, badania lekarskie, ubezpieczenie NNW oraz zwrot kosztów dojazdu na zajęcia z zakresu szkoleń zawodowych. Szkolenie zakończone będzie egzaminem zewnętrznym i ew. wydaniem uprawnień.

3. STAŻE ZAWODOWE dla wszystkich uczestników projektu gwarantowany jest 3-miesięczny płatny staż zawodowy w podlaskich przedsiębiorstwach. Termin realizacji: kwiecień 2016 r. - czerwiec 2017 r.

Uczestnikom projektu przysługuje zakup ubrań roboczych, badania lekarskie, ubezpieczenie NNW, szkolenie BHP oraz zwrot kosztów dojazdu na staż.

TERMIN REKRUTACJI: 10.2017-02.2018r. UDZIAŁ W PROJEKCIE JEST BEZPŁATNY!!!

Informacja i zapisy w Biurze Projektu:
CONSTANS GROUP Sp. z o. o.
ul. Warszawska 79 D, 15-201 Białystok
Tel. 85-732 93 41; 535 367 467; http://constansgroup.pl/